|
Jornada Empreses Saludables
Jornada Empresa saludable i responsabilitat social corporativa: bones pràctiques en la promoció d´hàbits saludables.
La Fundació Mas Carandell amb el suport de l'IMFE Mas Carandell, el cofinançament de l'Organisme Autònom de Desenvolupament Local de la Diputació de Tarragona i la col.laboració de Reus Esport i Lleure, SA i del Departament de Salut Pública de l'ajuntament de Reus va organitzar el passat 22 de març la jornada Empresa saludable i responsabilitat social corporativa: bones pràctiques en la promoció d'hàbits saludables a l'empresa, en el marc del Cicle de jornades per al desenvolupament econòmic i la cohesió social que Mas Carandell programa periòdicament des del 2004.
L'objectiu central de l'acte és difondre noves tendències de gestió i presentar experiències d'àmbit local sobre la promoció d'hàbits saludables a l'empresa, així com reflexionar al voltant de la repercussió positiva que te l'aplicació d'aquestes mesures de RSC en la productivitat de la pròpia organització, en les persones que hi treballen i indirectament en la societat.
La jornada va comptar amb la participació de representants de diverses empreses locals que van presentar llurs programes de RSC. Aquest va ser el cas de Dow Chemical Ibèrica amb Disfruta la Vida; Joan Busquets Crusats, SA amb Fitness Corporatiu; el Grup SAGESSA que també va exposar el seu programa empresa saludable; i Fomento de Construcciones y Contratas, que va explicar els beneficis del programa de Previsió i prevenció de l'ús de drogues i alcohol.
També participaren empreses que no tenen la seva seu central al Camp de Tarragona com va ser el cas de MRW Espanya que va exposar el programa TCuidaT i l'empresa ASEPEYO, amb el de Menjar bé, viure millor.
L'acte va comptar amb l'assistència de 138 persones entre les que s'hi trobaven representades empreses del territori, organitzacions públiques de salut i alumnes de diferents programes de Mas Carandell. Adjunt es poden consultar les ponències de la sessió.
Temps x TEMPS
El projecte temps x TEMPS té com objecte promoure noves formes d'organització dels temps de treball com a eina d'innovació en la gestió de les organitzacions, per tal de promoure un nou model productiu i aconseguir
Està promogut per l'empresa GPF, Consultoria, Formació i TIC, en col.laboració amb l'UPIC (Unió de Polígons Industrials a Catalunya), el Consorci de Promoció Econòmica de l'Ajuntament de Lleida i el Centro d'Estudios Tomillo de Madrid. Aquest és un projecte cofinançat pel Servei d'Ocupació de Catalunya i el Fons Social Europeu en el marc del programa de Projectes Innovadors.
Les empreses participants que s'han sumat a la iniciativa hi participaran sense que els representi cap cost, ja que es tracta d'un La implementació de mesures de gestió del temps de treball tampoc afectarà econòmicament a les empreses, ja que es tracta d'un nou sistema de treball basat en les persones com element diferenciador i en l'eficiència.
El projecte Tems X TEMPS, que es portarà a terme de manera simultània a les quatre demarcacions catalanes fins el 31 de desembre de 2011, ja va ser presentat recentment, a Lleida i a Gavà, completant aquest mes de març el torn de presentacions a les ciutats de Reus i Girona. Participen en el projecte entre 10 i 15 empreses a cada demarcació.
El passat dijous 24 de març, a les 12:30 h, va tenir lloc a Reus la sessió de presentació oficial del projecte temps x TEMPS, Noves organitzacions del temps de treball a empreses ubicades a polígons industrials de Catalunya.
Aquesta sessió, va marca l'inici del projecte a les comarques de Tarragona, va estar organitzada conjuntament entre l'entitat promotora del projecte, la consultora GPF i l'IMFE Mas Carandell, com entitat col.laboradora. La sessió va marcar l'inici del projecte amb el doble objectiu de potenciar la coneixença entre les empreses participants així com l'establiment de la metodologia en el procés d'implementació.
L'acte de presentació es va realitzar a la sala d'actes de Redessa. Les posteriors sessions de treball del projecte es realitzaran a l'IMFE Mas Carandell, que col.labora en aquest projecte promovent la seva implantació al territori i facilitant els espais per desenvolupar les accions de formació i de networking que es realitzin durant el procés.
Mas Carandell reb la visita de l'alumnat del Postgrau Desenvolupament Local que impulsa el SOC
El passat dimarts 29 de març Reus va rebre la visita de l'alumnat del postgrau de Desenvolupament econòmic local, que organitzen conjuntament el Col.legi de Politòlegs i Sociòlegs de Catalunya, l'Àrea de Desenvolupament del Servei d'Ocupació de Catalunya i el Departament de Ciència política i dret públic de la Universitat Autònoma de Barcelona. La visita s'incloïa dins les accions de formació d'aquest programa.
Les persones que cursen aquesta formació de tercer cicle són professionals que treballen en àrees de promoció econòmica, en temes relacionats amb les polítiques actives d'ocupació, ocupació, mercat de treball, formació i altres agents de desenvolupament local de diferents indrets de Catalunya.
El recorregut es va iniciar a les 10h a Mas Carandell, on el Regidor de Formació i ocupació va realitzar la recepció i la benvinguda de les persones visitants així com el seu acompanyament durant el trajecte per les instal.lacions que el centre té al barri Gaudí, conjuntament amb la direcció i professionals de l'IMFE. A continuació, el grup es va dirigir al centre cívic Mestral, on es va fer la presentació de Reus Demà, que marca les línies estratègiques de la ciutat, i la presentació dels serveis que ofereix l'IMFE i la Fundació Mas Carandell a la ciutadania i a les empreses, en relació a l'orientació i ocupació, la formació bàsica, la formació per a l'ocupació i altres serveis de desenvolupament local. Mas Carandell és, en aquest sentit, un dels centres de referència a Catalunya en formació, ocupació i desenvolupament.
També es va fer un itinerari a peu pel barri del Carme, amb la finalitat d'observar in situ la intervenció que s'ha fet a la zona, els nous equipaments i Mas Carandell Centre, que aplega la major part de serveis d'orientació i ocupació.
Per la tarda la ruta va continuar visitant Redessa per conèixer de primera ma aquest ens i el projecte Tecnoparc, finalitzant la ruta a la seu de l'edifici Tecnoparc. En aquests cas els responsables tècnics i polítics de Redessa van ser les persones encarregades de les presentacions de la part de l'àrea de Promoció econòmica.
Jornada experiències innovadores en el marc de les transicions escola-treball
La Fundació Mas Carandell i el Consell Comarcal del Baix Camp amb la col.laboració de l'IMFE Mas Carandell i la Cambra de Comerç de Reus, el cofinançament de l'Organisme Autònom de Desenvolupament Local de la Diputació de Tarragona i el Departament de Benestar Social i Família, Direcció General de Joventut va organitzar el passat 14 d'abril la jornada Experiències Innovadores en el Marc de les Transicions Escola treball, en el marc del Cicle de jornades per al desenvolupament econòmic i la cohesió social que Mas Carandell programa periòdicament des del 2004.
L'objectiu central de l'acte va ser aportar reflexions i coneixements als professionals integrats de la xarxa escola treball del Baix Camp i les persones vinculades a les transicions juvenils d'arreu.
La jornada va comptar amb una ponència marc a càrrec del Sr. Oriol Homs sobre la transició escola treball en el marc de l'Europa 2020, en què va presentar les línies marc que van guiar la resta de l'acte. La taula d'experiències de formació professional i empresa va comptar amb la participació de la Fundació Barcelona Formació Professional que va exposar el programa Beca Empresa i una de les empreses participants en el projecte també va exposar la seva experiència, és el cas de Sigma Gestión Universitaria. Tot seguit, el Sr. José Ignacio Angulo, director de l'Institut San Jorge de Santurzi Bizkaia, va intervenir mitjançant videoconferència i va exposar la visió de la transició escola treball des del País Basc. A més, Raúl Martínez, de l'empresa Occinalia, va explicar el projecte que s'està realitzant des de la seva empresa per afavorir l'orientació en la transició a la vida adulta.
En la segona part de la jornada, la taula d'experiències supramunicipals i empresa va comptar amb la participació d'empreses del territori com són Indústries Teixidó i STS Grup, que van explicar les seves experiències en la transició escola treball mitjançant una sèrie de preguntes que el moderador anava realitzant.
L'acte va comptar amb l'assistència de 71 persones entre les quals s'hi trobava representada la comunitat educativa i empreses del territori. Adjunt es poden consultar les ponències de la sessió.
|
